Образец приказ о надбавке за стаж работы в




Установить работникам образованного отдела кадровой политики и защиты государственной тайны ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за стаж работы в подразделениях по защите государственной тайны в размерах согласно приложению, выплачиваемую дополнительно к ежемесячной процентной надбавке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну. Бухгалтерии Ромовой производить выплату указанной процентной надбавки за счет фонда оплаты труда. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения устанавливаются в следующих максимальных размерах:.



Установить работникам образованного отдела кадровой политики и защиты государственной тайны ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за стаж работы в подразделениях по защите государственной тайны в размерах согласно приложению, выплачиваемую дополнительно к ежемесячной процентной надбавке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну. Бухгалтерии Ромовой производить выплату указанной процентной надбавки за счет фонда оплаты труда. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения устанавливаются в следующих максимальных размерах:. Надбавку за непрерывный стаж в учреждениях здравоохранения нужно начислять на оклад ставку без учета надбавок за работу в опасных для здоровья и особо тяжелых условиях труда, а также других повышений, надбавок и доплат. Надбавка за непрерывную работу в учреждениях здравоохранения положена и врачам-фтизиатрам, и врачам-педиатрам, и среднему медицинскому персоналу противотуберкулезных учреждений подразделенийработающим на фтизиатрических участках:. Максимальный размер надбавки не может превышать для медицинских работников 80 процентов, для других работников — 50 процентов.

Руководствуясь статьей стажж Закона РФ от 21 июля года N "О государственной тайне", Постановлением Правительства РФ от 18 сентября года N "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", Разъяснением Минтруда России от 23 декабря года N 10 "О порядке выплаты процентных надбавок должностным лицам и гражданам, допущенным к государственной тайне".



иск о признании права собственности на земельный участок образцы

Установить работникам образованного отдела кадровой политики и защиты государственной тайны ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за стаж работы в подразделениях по защите государственной тайны в размерах согласно приложению, выплачиваемую дополнительно к ежемесячной процентной надбавке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Бухгалтерии Ромовой производить выплату указанной процентной надбавки за счет фонда оплаты труда.



аренда экскаватора договор образец

Надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения устанавливаются в следующих максимальных размерах:. Обазец за непрерывный стаж в учреждениях здравоохранения нужно начислять на оклад ставку без учета надбавок за работу в опасных для здоровья и особо тяжелых приказ труда, а также других повышений, надбавок и доплат.

Надбавка за непрерывную работу в учреждениях обраазец положена и врачам-фтизиатрам, и врачам-педиатрам, и среднему медицинскому персоналу противотуберкулезных учреждений подразделенийработающим на фтизиатрических участках:.

Максимальный размер надбавки не может превышать для медицинских работников 80 процентов, для других работников — 50 процентов. Максимальный размер надбавки не может превышать для медицинских работников процентов, для других работников пирказ 80 процентов.

В размере 30 процентов оклада ставки за первые три года и по 15 процентов — за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 60 процентов оклада:. Максимальный размер надбавки не может превышать для медицинских работников, а также зоологов и энтомологов — 60 процентов, для других работников — 40 процентов.

В размере 30 процентов оклада ставки за первые три года и 10 процентов за последующие два года непрерывной работы, но не выше 40 процентов оклада:. В размере 20 процентов оклада ставки за первые три года и 10 процентов за последующие два года непрерывной работы, но не выше 30 процентов оклада:.

Работникам противочумных учреждений надбавка за продолжительность непрерывной работы исчисляется исходя из должностного оклада тарифной ставки с учетом повышения, предусмотренного за работу в этих учреждениях.

Следовательно, ему положена доплата за непрерывную работу в учреждениях здравоохранения в размере 45 процентов от оклада. В непрерывный стаж, чтобы получить надбавку, включают время непрерывной работы, как по основному месту, так и по совместительству на работах, где положена доплата за непрерывный стаж.

Время работы в один период на основной работе и по совместительству, а также время учебы для расчета непрерывного стажа взаимно засчитываются. В году она окончила учебу в ординатуре и перешла на полную ставку врача в больнице.

Рассчитывая непрерывный стаж Ивановой, время работы врачом в больнице на полной ставке нужно включить в стаж. Также в стаж входит время учебы в ординатуре и время работы по совместительству.



образец приказа за пожарную безопасность в помещениях

Все эти периоды нужно взаимно зачесть. Иванова отработала непрерывно в учреждениях здравоохранения семь лет. О выплате ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу тарифной надщавке сотрудников, федеральных государственных гражданских служащих и работников, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ.

Инструкцию надбвке выплате ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу тарифной ставке сотрудников, федеральных государственных ощразец служащих и работников, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, органов по контролю за оборотом наркотических средств образрц психотропных веществ приложение 1.

Перечень должностей сотрудников, федеральных государственных гражданских служащих и работников органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, которым выплачивается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу тарифной ставке за стаж службы работы в подразделениях по защите государственной тайны приложение 2.

Признать утратившим силу приказ Госнаркоконтроля России от 11 августа года N 55 "О выплате процентных надбавок к должностному окладу тарифной ставке сотрудников, федеральных государственных служащих и работников, допущенных к государственной тайне, подразделений, территориальных органов и организаций Госнаркоконтроля России" зарегистрирован в Минюсте России 1 сентября года, регистрационный N Зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 9 октября года, регистрационный N Федеральным государственным гражданским служащим и работникам органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ далее - органы наркоконтролядопущенным к государственной тайне на постоянной основе, выплачивается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу тарифной ставке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну далее - надбавкав зависимости от степени секретности сведений, к которым они имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях, в следующих размерах: Сотрудникам органов наркоконтроля надбавка выплачивается в зависимости от степени секретности сведений, к которым они имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях, в следующих размерах: Допущенными к государственной тайне на постоянной основе считаются сотрудники, федеральные государственные гражданские служащие и работники, имеющие оформленный в установленном порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности, и на которых возложена обязанность постоянно работать со сведениями, составляющими государственную тайну, в силу должностных функциональных обязанностей.

Под постоянной работой со сведениями, составляющими государственную тайну, понимается работа с этими сведениями независимо от порядка и условий их получения в виде письменного документа, при использовании технических средств, в процессе обучения и другоеа также ее продолжительности и периодичности в течение года.

В приказе указываются занимаемая должность, фамилия, имя, отчество, специальное звание классный чинразмер устанавливаемой надбавки в процентах, а также номер и дата допуска к сведениям, составляющим государственную тайну.



образец книги доходов и расходов за 2016 год

Приказ о выплате надбавки издается в соответствии с рапортом об установлении размера ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу тарифной ставке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, сотрудникам, федеральным обназец гражданским служащим и работникам приложение 1 к настоящей Инструкциинадбавуе При рабьты размера надбавки федеральным государственным гражданским служащим и работникам учитывается объем сведений, образец приказ о надбавке за стаж работы в, к которым они тбразец доступ, продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.

Надбавка выплачивается со дня подписания приказа о выплате надбавки если самим приказом не установлена иная дата. Размер надбавки может быть изменен в случае изменения условий, послуживших основанием для ее установления.

Выплата надбавки не приостанавливается в период нахождения сотрудников, федеральных государственных гражданских служащих и работников в командировке, отпуске с сохранением денежного довольствия денежного содержания, заработной платына излечении амбулаторно и в лечебных учреждениях, при выполнении государственных и общественных обязанностей, на обучении с сохранением занимаемой штатной должности, в распоряжении органов наркоконтроля с выполнением должностных обязанностей по прежней должности при проведении организационно-штатных мероприятий, связанных с ликвидацией либо сокращением штатной численности штата органов наркоконтроля.

Выплата надбавки производится наряду с выплатой других надбавок, доплат, повышений увеличений и коэффициентов, носящих компенсационный характер за работу на специальных или режимных объектах, за участие в выполнении работ по специальным программам, лицам, занятым на шифровальной работеустановленных в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.



сделать загранпаспорт в уфе нового образца

Надбавка выплачивается по месту службы работы: В случае если размер надбавки, установленный сотрудникам, федеральным государственным гражданским служащим и работникам прика образец приказ о надбавке за стаж работы в с настоящей Инструкцией, оказывается ниже размера ранее установленной надбавки, им сохраняется ранее установленный размер т на период службы приуаз в занимаемой зв.

Выплата надбавки прекращается со дня, следующего за днем отстранения от исполнения должностных обязанностей, прекращения допуска к государственной тайне, освобождения от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну.

Надбавка включается в состав денежного довольствия, денежного содержания или заработной платы, на которые в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются районные коэффициенты процентные надбавки за службу работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в высокогорных, пустынных, безводных районах и других районах с тяжелыми климатическими условиями.

Если организация решила поощрить сотрудника с долгим стажем работы, то издается приказ о надбавке за выслугу лет. На его основании конкретному работнику ежемесячно будет выплачиваться процент от заработной платы, облагаемый налогом.

Что касается учетной политики компании, то основная информация должна быть прописана в Положении об оплате труда в штатном расписании никакие отметки о стаже не нужны.

Также надбавки, при их наличии, перечисляются в коллективном договоре. Существуют и другие способы отражения полагающихся сотруднику надбавок в учетной политике организации.



Приказ о надбавке за выслугу лет образец



Ведь устраиваться на работу они могут в саж время. Следовательно, прираз стаж рассчитывается индивидуально, и нпдбавке исходя из него рассчитывается надбавка. Она для каждой сферы будет разная, в зависимости от норм существующего законодательства. Говоря о сроке пребывания работника на своем рабочем месте в одной организации, стоит иметь в виду, что выслуга лет и трудовой стаж — это разные понятия.

Выслуга лет — это особый вид трудового стажа. Она отличается тем, что при ней возникает право на выход на пенсию. Причем этот срок устанавливается для каждой профессии индивидуально. С момента наступления определенного срока выслуги лет работник вправе уйти на пенсию вне зависимости от возраста.

В нашей стране таким правом наделяются некоторые категории:. Причем есть обычный стаж работы, а есть — специальный с особыми условиями труда.



оформление реферата по госту 2016 образец в школе

Поэтому при формировании приказа нужно быть особенно внимательным к формулировкам. Если организация относится к вышеперечисленным категориям, то выслуга лет может быть основанием для надбавки. Если же организация просто хочет поощрить работников, которые служат на ее благо долгое время но она не относится к военным, государственным иным сферам, где есть понятие выслуги летто стоит издавать приказ о надбавке за трудовой стаж.



Похожие посты:

Просмотров: 92 Автор: Назар Дата: 05.04.2018, 11:57
Установить работникам образованного отдела кадровой политики и защиты государственной тайны ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за стаж работы в подразделениях по защите государственной тайны в размерах согласно приложению, выплачиваемую дополнительно к ежемесячной процентной надбавке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.